В данном курсе последовательно рассматриваются модели управления и развития необходимых компетенций для управления собой, затем – командой сотрудников, которые находятся в вашем подчинении, и в заключение – в аспекте организации как системы. 

Основные задачи курса: 

⎯ познакомить с основными понятиями менеджмента; 

⎯ сформировать представление о внутренней и внешней среде организации; 

⎯ познакомить с функциями менеджмента (планирование, организация, мотивация, контроль), помочь уточнить особенности реализации функций менеджмента в вашей организации; 

⎯ показать основные тенденции развития менеджмента в современных организациях. 

Данный курс является фундаментом для формирования широкого спектра понятий в области управления современной организацией и развития ведущих управленческих компетенций.